Информация о проведённой работе

 
«О результатах изучения общественного мнения об уровне коррупции и социальной напряженности в городе Кузнецке. Оценка населением уровня коррупции в органах местного самоуправления города Кузнецка»
 
     Данное изучение проводилось впервые, так сказать было пробным. Изучение мнения населения об уровне коррупции осуществлялось с использованием  готовых  анкет, которые были разработаны Аппаратом Губернатора и Правительства Пензенской области.  В анкетах содержалось 45 вопросов. Анкетирование проходило в июле текущего года анонимно  среди работников швейной фабрики, населения города Кузнецка через отдел социальной защиты населения и управления образования.  Всего в анкетировании приняло участие 130 респондентов.                                             
    Обработка результатов анкетирования показала, что  граждане считают:
-коррупция в целом по России остается за последние 3 года на прежнем
уровне;
-фактов коррупции среди государственных и муниципальных служащих по сравнению с прошлым годом стало больше;
-по сравнению с другими районами Пензенской области фактов коррупции в городе Кузнецке стало меньше;
-в целом граждане удовлетворены количеством информации, получаемой о деятельности органов местного самоуправления города Кузнецка;
-кузнечане в целом удовлетворены деятельностью органов местного
самоуправления города Кузнецка;
-наиболее коррумпированные профессии по их мнению являются: медицинские работники, сотрудники ГИБДД, преподаватели ВУЗов.
 
 
    Оглашу результаты по некоторым вопросам:
4.Как Вы думаете за последние 3-4 года уровень  коррупции в стране изменился?
-коррупции стало больше: 38;
-осталось на прежнем уровне: 44;
-стало намного меньше: 18
5.Представители каких профессий наиболее коррумпированы?
-медицинские работники: 53;
-сотрудники ГИБДД: 52;
-преподаватели ВУЗов: 40;
-чиновники администрации города: 29;
-чиновники областных министерств и ведомств: 21;
-директора предприятий: 20;
-сотрудники военкомата: 17;
-сотрудники санэпиднадзора: 14;
-работники земельного комитета: 13;
-сотрудники полиции: 12 (без учета ГИБДД);                                                                                                          
-руководители дошкольных организаций: 9;
-работники прокуратуры: 8;
-судьи: 8;
-работники БТИ: 7;
-сотрудники СИЗО: 6;
-сотрудники пожарной инспекции: 5;
-сотрудники регистрационной палаты: 5;
-учителя школ: 4
6.Приходилось ли Вам давать взятку?
-да: 6
14.При решении какой проблемы Вам пришлось давать взятку:
-поступление в ВУЗ, сдача экзаменов: 25;
-решение проблем в связи с призывом на военную службу: 24;
-устройство ребенка в дошкольное учреждение: 7;
-получение бесплатной медицинской помощи в поликлинике, больнице: 6:
-урегулировании ситуации в ГИБДД: 3;
-поступить в нужную школу: 1;
-оформление земельного участка: 1.
15.В какую сумму Вам обошлась взятка?
-15-20 тыс. рублей;
-2 тыс. рублей;
-1,5 тыс. рублей;
-500 рублей.
16.Использовали Вы посредника при передаче взятки?
-да: 3;
-нет: 3.
26.Фактов коррупции среди государственных и муниципальных чиновников по сравнению с прошлым годом стало больше или меньше?
-больше: 60;
-меньше: 22;
-примерно также: 6.
28.По сравнению с другими муниципальными районами в городе Кузнецке фактов коррупции больше или меньше?
-больше: 4;
-меньше: 34;
-примерно также: 24.
29.Как Вы думаете, где больше фактов коррупции в органах местного самоуправления или в областных органах власти?
-в местных органах власти: 24;
-в областных органах власти: 32;
-примерно одинаково: 41.
32.Удовлетворены ли Вы деятельностью органов местного самоуправления города Кузнецка?
-да: 53;
-нет: 8;
-частично: 51.
35.Удовлетворены ли Вы количеством информации, получаемой о деятельности органов местного самоуправления города Кузнецка?
-да: 39;
-нет: 12;
-частично: 59.
41.Что на Ваш взгляд необходимо, чтобы коррупции стало меньше?
-повысить эффективность деятельности правоохранительных органов по борьбе с коррупцией: 48;
-повысить правовую грамотность населения: 42;
-ужесточить законодательство по борьбе с коррупцией: 39;
-жестко контролировать распределение и расход бюджетных средств: 24;
-проводить агитационную работу с населением по формированию мировоззрения нетерпимости к проявлениям коррупции: 27;
-шире освещать антикоррупционную деятельность в СМИ: 14;
-отслеживать динамику имущественного положения должностных лиц, соответствие их расходов официально получаемых доходам: 12;
-повысить зарплату работникам бюджетной сферы: 12;
-установить постоянный ведомственный контроль за соблюдением чиновниками установленных запретов и ограничений: 10.

 Информация
о ходе реализации в администрации города Кузнецка Пензенской области
                                                    мероприятий по противодействию коррупции
за 2 полугодие 2014 года
 
1.      Штатная численность и укомплектованность подразделений
(должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений
 
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Штатная численность подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений
13
13
Фактическая численность подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений
13
13
Из них:
Количество лиц с опытом работы
в данной сфере свыше 3 лет
6
5
 
2. Результаты проверок, проведенных подразделениями (должностными лицами) по профилактике коррупционных и иных правонарушений
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
2.1. Проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение
должностей муниципальной службы
Количество проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими
на замещение должностей муниципальной службы
0
0
Из них проведенные
 на основе информации от:
правоохранительных органов, иных государственных органов
(в т.ч. прокуратуры)
0
0
работников (сотрудников) подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений
0
0
политических партий и иных общественных объединений
0
0
Общественной палаты Российской Федерации
0
0
СМИ
0
0
Количество граждан, в отношении которых установлены факты представления недостоверных и (или) неполных сведений о доходах
0
0
Количество граждан, которым отказано
в замещении должностей по результатам проверок
0
0
2.2. Проверка достоверности и полноты сведений (за исключением сведений о доходах, имуществе и обязательствах  имущественного характера), представленных гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации
Количество проверок достоверности и полноты сведений
(за исключением сведений о доходах, имуществе и обязательствах  имущественного характера), представленных гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы
14
24
2.3. Представление гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации недостоверных сведений (за исключением сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера)
Количество
граждан, представивших недостоверные сведения
всего
0
0
отказано в приеме
0
0
2.4. Проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, представляемых муниципальными служащими
Количество проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими
1
0
Из них проведенные
 на основе информации от:
правоохранительных органов, иных государственных органов
(в т.ч. прокуратуры)
1
0
работников (сотрудников) подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений
0
0
политических партий и иных общественных объединений
0
0
Общественной палаты Российской Федерации
0
0
СМИ
 
 
Количество служащих, в отношении которых установлены факты представления недостоверных и (или) неполных сведений о доходах
1
0
Количество служащих, привлеченных
к дисциплинарной ответственности
по результатам проверок
1
0
Из них:
уволено
0
0
2.5. Проверки соблюдения служащими установленных ограничений и запретов, а также требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов
Количество проверок соблюдения служащими установленных ограничений и запретов, а также требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов
0
0
Из них проведенные
на основе информации от:
правоохранительных органов, иных государственных органов
(в т.ч. прокуратуры)
0
0
работников (сотрудников) подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений
0
0
политических партий и иных общественных объединений
0
0
Общественной палаты Российской Федерации
0
0
СМИ
0
0
Количество служащих,
в отношении которых установлены факты несоблюдения:
ограничений и запретов
0
0
требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов
0
0
Количество служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности по результатам проверок фактов несоблюдения:
ограничений и запретов
0
0
требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов
0
0
Из них уволено за несоблюдение:
ограничений и запретов
0
0
требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов
0
0
2.6. Проверки соблюдения гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, ограничений при заключении ими после ухода с муниципальной службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных законодательством
Количество проверок соблюдения гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, ограничений при заключении ими после ухода с муниципальной службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных законодательством
0
0
Из них проведенные на основе информации от:
правоохранительных органов, иных государственных органов
(в т.ч. прокуратуры)
0
0
работников (сотрудников) подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений
0
0
политических партий и иных общественных объединений
0
0
Общественной палаты Российской Федерации
0
0
СМИ
0
0
Количество граждан, которым отказано
в замещении должности или выполнении работы по результатам проверки
0
0
Выявлено нарушений
0
0
По результатам расторгнуто трудовых договоров и (или) гражданско-правовых договоров
0
0
 
 
3.      Представление служащими сведений о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество служащих, представивших сведения о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера
37
37
Численность должностей муниципальной службы
130
137
Удельный вес должностей муниципальных служащих
с высоким риском коррупционных проявлений
62
62
 
 
 
 
 
4. Представление служащими сведений о расходах
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Общее количество служащих, представивших сведения
о расходах
1
0
Количество служащих, не представивших сведения
о расходах, но обязанных их представить
0
0
Из них:
уволено
0
0
 
5. Представление сведений о владении иностранными активами
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Общее количество лиц, представивших сведения о владении иностранными активами
0
0
Из них:
обязанных прекратить владение иностранными активами
0
0
Количество лиц, прекративших полномочия, освобожденных от занимаемых должностей (уволенных) по собственной инициативе  в связи с невыполнением обязанностей по прекращению владения иностранными активами
0
0
 
6. Уведомление служащими о фактах обращений
в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество поступивших уведомлений служащих
о фактах обращений в целях склонения их
к совершению коррупционных правонарушений
0
0
Количество рассмотренных уведомлений служащих о фактах обращений к ним в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений
0
0
По результатам рассмотрения:
направлено материалов в правоохранительные органы
0
0
возбуждено уголовных дел
0
0
привлечено к уголовной ответственности лиц
0
0
 
7. Уведомление служащими представителя нанимателя
об иной оплачиваемой работе
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Общее количество служащих
130
137
Из них:
количество служащих, которые уведомили об иной оплачиваемой работе
3
3
количество служащих, не уведомивших (несвоевременно уведомивших) при фактическом выполнении иной оплачиваемой деятельности
0
0
Количество выявленных фактов отсутствия уведомления (несвоевременного уведомления) при фактическом выполнении иной оплачиваемой работы
0
0
Количество служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности за нарушение порядка уведомления либо
не уведомивших представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе
0
0
Из них:
уволено
0
0
 
8. Уведомление служащими о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных обязанностей
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество поступивших уведомлений служащих о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных обязанностей
0
0
Количество выявленных фактов неисполнения служащими обязанности сообщать в случаях, установленных законодательством, о получении подарка
0
0
Количество служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности за нарушение ограничений, касающихся получения подарков
0
0
Из них:
уволено
0
0
 
9. Проверка обращений о коррупционных правонарушениях
муниципальных служащих
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество поступивших от граждан и организаций обращений о коррупционных правонарушениях, совершенных служащими
письменное обращение (почтовое)
0
0
горячая линия
(телефон доверия)
0
0
личный прием
0
0
обращение через интернет - сайт
0
0
публикации в СМИ
0
0
иное
0
0
Всего поступивших обращений
0
0
Из них:
количество рассмотренных обращений
0
0
Количество служащих, привлеченных
к дисциплинарной ответственности по результатам рассмотрения
0
0
Из них:
уволено
0
0
Количество возбужденных уголовных дел
0
0
 
 
 
 
 
10. Ответственность служащих за совершение
коррупционных правонарушений
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество служащих, привлеченных к юридической ответственности за совершение коррупционных правонарушений
2
0
Из них:
к дисциплинарной
2
0
к административной
0
0
к уголовной
0
0
В том числе:
с наказанием в виде штрафа
0
0
с реальным лишением свободы
0
0
 
11. Увольнение в связи с утратой доверия
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество служащих, уволенных за несоблюдение ограничений и запретов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции
0
0
По следующим основаниям:
непринятие служащим мер
по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является
0
0
непредставление служащим сведений о своих доходах, а также о доходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений
0
0
По иным основаниям, указанным в законе (указать каким)
0
0
 
12. Дополнительное профессиональное образование служащих
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество служащих, прошедших обучение
по антикоррупционной тематике
0
2
Количество служащих,
в должностные обязанности которых входит участие
в противодействии коррупции, прошедших обучение
по антикоррупционной тематике
0
2
 Из них прошли обучение
в форме:
профессиональной переподготовки
0
0
повышения квалификации
0
2
 
 
 
 
13. Правовое и антикоррупционное просвещение служащих
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество проведенных мероприятий правовой и антикоррупционной направленности
31
22
Из них проведено в форме:
коллегии
1
1
конференции, круглого стола, научно-практического семинара
1
1
подготовки памяток, методических пособий по антикоррупционной тематике
1
0
консультаций служащих на тему антикоррупционного поведения
27
20
Иные мероприятия
(укажите их количество и опишите)
1
(анкетирование)
0
Наличие стенда, отражающего актуальные вопросы профилактики коррупции (в случае положительного ответа укажите, как часто происходит обновление информации на нем)
1
0
 
14. Взаимодействие с институтами гражданского общества
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество общественных объединений и организаций, наиболее активно взаимодействующих в сфере противодействия коррупции с органами местного самоуправления муниципального  района (городского округа)
2(0)
2(0)
Из них:
уставными задачами которых является
участие в противодействии коррупции
2
2
В рамках указанного взаимодействия общественные объединения привлечены
к работе в государственных
юридических бюро
0
0
к работе по совершенствованию антикоррупционного законодательства
0
0
к рассмотрению (обсуждению) проектов нормативных правовых актов
0
0
к мониторингу антикоррупционного законодательства
0
0
к участию в заседаниях рабочих групп, иных совещательных органах по антикоррупционным вопросам
2
2
Количество мероприятий антикоррупционной направленности, проведенных в отчетный период
с участием общественных объединений и организаций
6
4
Из них в форме:
конференции, круглого стола, научно-практического семинара
1
0
заседания советов по противодействию коррупции
3
3
Иные мероприятия
(укажите их количество и опишите)
1
(анкетирование)
0
Количество информационно-просветительских программ (на телевидении, радиоканалах, в печатных изданиях,
в сети «Интернет») в сфере противодействия коррупции, созданных общественными объединениями и организациями при содействии органов местного самоуправления муниципального района (городского округа)
1
1
 
 
 
 
15. Взаимодействие с общероссийскими средствами массовой информации
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество выступлений официальных представителей органов местного самоуправления муниципального района (городского округа) в общероссийских средствах массовой информации
0
0
Из них в форме:
 телепрограммы
0
0
радиопрограммы
0
0
печатного издания
0
0
материала в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»
0
0
Количество программ, фильмов, печатных изданий, сетевых изданий антикоррупционной направленности, созданных при поддержке органов местного самоуправления муниципального района (городского округа)
1
1
Из них в форме:
телепрограмм, фильмов
0
0
радиопрограмм
0
0
печатных изданий
0
0
социальной рекламы
0
0
сайтов/материалов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»
1
1
Иные формы распространения информации
(укажите их количество и опишите)
0
0
 
16. Мероприятия по противодействию коррупции в подведомственных организациях
 
Контрольные позиции
Показатель
отчетный период
предыдущий отчетный период
Количество сообщений о коррупционных правонарушениях
1
0
Количество лиц, привлеченных к ответственности за совершение коррупционных правонарушений
1
0
Из них:
к дисциплинарной
0
0
к уголовной
1
0
 
17. Совершенствование работы в области
противодействия коррупции
 
Ответьте на поставленные вопросы:
1. Какие существуют проблемы в деятельности подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений? Ответ: проблем нет
2. Какие имеются предложения по совершенствованию антикоррупционной работы в Пензенской области? Ответ: предложений нет

Администрация города Кузнецка информирует, что к международному дню борьбы с коррупцией (9декабря 2014 года) были запланированы и проведены следующие мероприятия:
- в образовательных организациях с учащимися и студентами проведены занятия на тему: «Формирование антикоррупционного сознания молодежи»;
- на заседаниях Советов общественности по профилактике правонарушений микрорайонов № 8 (28.11.2014 г.), № 9 (05.12.2014 г.) рассматривался вопрос: «О роли общественности в борьбе с коррупцией и формирование отрицательного общественного мнения к проявлениям коррупции»;
- осуществлен заказ в рекламном агентстве города Пензы плакатов на антикоррупционную тематику, при получении которых до 26.12.2014 года будет проведена акция по их распространению в образовательных организациях, трудовых коллективах, торговых центрах и других местах массового пребывания граждан.


Информация
о ходе работы по осуществлению антикоррупционных мер в администрации города Кузнецка Пензенской области за 9 месяцев 2014 года
 
1.
Количество возбужденных уголовных дел за коррупционные правонарушения (с указанием статьи УК РФ, краткой фабулы) из них:
 
 
 
 
 
 
 
 
-    по заявлениям граждан;
- по инициативе правохр. органов
 
 
5
 
Ст.163 ч.3 УК РФ Присвоение и растрата вверенных денежных средств в размере 800 тыс. рублей главным бухгалтером МКУ «Учетно-аналитический центр социальной защиты»;
Ст.159 ч.4 УК РФ мощеничество в особо-крупных размерах «Водоканал»
Ст.160ч.3 УК РФ -3 (присвоение и растрата денежных средств в ветеринарной лаборатории
1
4
 
2.
Количество возбужденных административных дел за коррупционные правонарушения (с указанием статьи КоАП РФ, краткой фабулы), из них
-    по заявлениям граждан;
- по инициативе правоохр.органов
 
 
 
 
 
0/0
3.
Привлечено к дисциплинарной ответственности за коррупционные правонарушения муниципальных служащих: - в том числе уволено в связи с утратой доверия
 
 
2/0
4.
Исполнение муниципальной антикоррупционной программы (наименование правового акта, утвердившего программу (подпрограмму), краткая информация о реализованных  в отчетный период мероприятиях)
 
 
Подпрограмма 4. «Противодействие коррупции в городе Кузнецке» муниципальной программы города Кузнецка «Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности в городе Кузнецке  в 2014-2020 годах», утвержденная
 Постановлением администрации города Кузнецка от 12.11.2013 № 2281
5.
Финансовое обеспечение мероприятий антикоррупционной программы (подпрограммы)
-    запланировано (тыс. рублей);
-          кассовое исполнение (тыс. рублей);
 
10тыс. руб.
 
 
 
10тыс.руб.
6.
Количество обращений в правоохранительные органы о выявленных нарушениях при использовании:
-    муниципального имущества;
- бюджетных средств.
 
 
 
 
0/0
7.
 Проведенные в муниципальном образовании социологические исследования состояния коррупции,в том числе «бытовой» (единиц)
 
 
1/1
8.
Привлечение институтов гражданского общества к антикоррупционной деятельности:
-количество заседаний  районных(городских) Советов по противодействию коррупции, в т.ч.»бытовой»;
-количество рассмотренных на заседаниях вопросов;
-количество заседаний по  антикоррупционным вопросам, проведенных в сельских поселениях;
2
 
 
 
 
2/7
 
9.
Количество выступлений (публикаций) в средствах массовой информации, направленных на профилактику коррупционных правонарушений в том числе:
-    в печатных СМИ (единиц)
-   в элктронных СМИ (единиц)
 
 
7
 
 
3
4
10.
Поступило на рассмотрение обращений антикоррупционной направленности, из них:
-от граждан;
-от организаций;
-из них по «телефону доверия»
0
 
 
0
0
0
11.
Распространение среди населения информационных буклетов, памяток и т.д. антикоррупционной направленности (видов/единиц)
информационные листовки
 
300
12.
Количество      некоммерческих      организаций (филиалов), созданных в целях противодействия коррупции
0
 
 
13.
Контактные данные муниципального служащего, в должностной регламент которого включены вопросы разработки антикоррупционных мер: (ф,и.о., должность, образование, тел. рабочий, мобильный)
Соколов Борис Александрович, заведующий сектором по профилактике правонарушений администрации города Кузнецка
 
Тел.884157 3 19 92
закрыть
Добрый день!

Вы находитесь на архивной копии сайта администрации города Кузнецка Пензенской области.
Новая версия сайта администрации города Кузнецка опубликована по адресу https://gorodkuzneck.ru